İçeriğe geç

MADDE 405 – İşveren, bayram, yılbaşı ve doğum günü gibi belirli günler dolayısıyla işçilerine özel ikramiye verebilir. Ancak, işçilerin ikramiyeyi istem hakları bu konuda anlaşmanın veya çalışma şartının ya da işverenin tek taraflı taahhüdünün varlığı hâlinde doğar. Hizmet sözleşmesi ikramiyenin verildiği dönemden önce sona ermişse, ikramiyenin çalıştığı süreye yansıyan bölümü ödenir.

BİRİNCİ AYIRIM

İlk sorunuzu bugün sorun

Deneme süresinde bütün özellikler açık.

Bizimle görüşün0212 706 56 10